Katra gada aprīļa ceturtā ceturtdiena ir rezervēta Aizvediet mūsu meitas un dēlus uz darba dienu . Ja vēlaties, lai jūsu bērns piedalītos šajās jautrajās aktivitātēs, vispirms sazinieties ar viņa skolu, jo tā ir neoficiāla brīvdiena visi rajoni neatzina par attaisnotu prombūtni.
Aktivitātes jaunākiem bērniem
Kaut arī svētku vadlīnijas iesaka jums ienest tikai astoņus gadus vecus un vecākus bērnus, jūs noteikti varat ievest bērnus jau piecus gadus vecus, ja viņiem nebūs kaitējuma risks. Saglabājiet darba laiku pāris stundām, nevis veselai dienai, jo bērniem līdz astoņu gadu vecumam uzmanība ir mazāka.
Saistītie raksti- Drukājams Atnesiet savu bērnu uz darba dienas sertifikātiem
- Kā gūt panākumus darbā ar bērniem
- Iziet no intervijas
Mana profesija stāsta laiks
Izvēlieties bilžu grāmatu, kas saistīta ar jūsu karjeru, un uzņemiet stāstu laiku, kurā atrodaties jūsLasi gramatutad veiciet aamatniecība. Ja esat tiesībaizsardzības iestādēs, izlasiet Virsnieks Sprādze un Glorija Pegijs Rathmans pēc tam liek bērniem krāsot, izgriezt zvaigznes un rakstīt“paldies” piezīmesvirsniekiem, tāpat kā to darīja sižeta bērni. Tie, kas strādā ražošanā, varēja lasīt Splatiet Cat I Scream pēc saldējuma pamatojoties uz Roba Skotona tēlu, dodiet bērniem blokus un amatniecības piederumus, lai izveidotu savu mini rūpnīcu.
parastie vārdi, kas sākas ar x
Pirms un pēc saraksta
Dienas sākumā palūdziet bērniem izdomāt visas lietas, kuras, viņuprāt, jūs darāt katru dienu darbā. Bērni savas idejas var rakstīt uz milzīga sausas dzēšanas tāfeles vai piezīmju bloka. Pēc tam, kad esat uzzinājis par savu darbu, palūdziet bērniem izveidot jaunu sarakstu ar to, ko viņi patiesībā redzēja vai dzirdēja. Tas ir lieliskigrupas aktivitātevisi bērni darbā var darīt kopā, vai arī tas var būt individuāls uzdevums.
Logotipa pārveidošana
Parādiet bērnam preces, kurās ir jūsu uzņēmuma logotips. Paskaidrojiet, ko nozīmē visi elementi un kāpēc šis attēls tika izvēlēts. Dodiet bērniem krāsošanas piederumus un lūdziet viņiem izveidot jaunu uzņēmuma logotipu. Ļaujiet šiem logotipiem izgatavot magnētus, atslēgu piekariņus vai t-kreklus un pēc tam tos nosūtīt katram bērnam kā piemiņu pēc viņu apmeklējuma.
Biroja pārvērtības
Daudzās mūsdienu darba vietās ir iekļauta jautrāka, aktīvāka un aicinošāka darba vide. Dodiet bērniem dažus rotājumus, piemēram, plakātus un kulonu banerus, un brīvi valdiet, lai pārvērstu kopīgu zonu, piemēram, pusdienu telpu,kabīnevai pasta telpā. Vecāki var uzraudzīt un palīdzēt loģistikā.
Aktivitātes vecākiem bērniem
Iesaistiet bērnus vecumā no astoņiem līdz divpadsmit gadiem savos faktiskajos ikdienas uzdevumos, piemēram, sapulcēs, dokumentācijā vai prezentācijās, lai ļautu viņiem labi saprast, ko jūs darāt.
Pašbildes mednieki
Ļaujiet savam bērnam ceļot darba vietā ar savu mobilo tālruni vai jūsu mobilo tālruni, meklējot konkrētus jūsu norādītos cilvēkus. Atrodot katru personu, viņiem ir jāuzņem selfijs, pēc tam jāizmanto rediģēšanas iespējas, lai uz attēla uzrakstītu, kāds ir šīs personas darbs. Jautājiet darbiniekiem pirms viņu ievietošanas sarakstā, lai viņi varētu būt gatavi daudziem jautriem pārtraukumiem.
Ieejas un izejas intervijas
Kad bērni ieradīsies, viņi tiksies viens pret vienu ar vadītājuizspēles intervijakur viņi var aprakstīt visas savas prasmes un kāpēc viņi vēlas tur strādāt. Pirms bērni dodas prom uz dienu, lieciet viņiem pulcēties kā grupai, lai dalītos tajā, kas viņiem visvairāk patika, kas nepatika darbā un kādas izmaiņas viņi iesaka.
Ziņošana tiešraidē
Apbruņojiet bērnus ar kamerām un lūdziet viņus intervēt dažādus darbiniekus par viņu darbu un uzņēmumu. Lieciet viņiem pirms laika rakstīt jautājumus un saņemt tos apstiprinātu no vadības locekļa puses. Pēc tam viņi var palīdzēt apkopot videoklipus jūsu uzņēmuma īsā reklāmā. Ievietojiet sludinājumu savos sociālo mediju kanālos, lai darbība būtu jēgpilnāka un jautrāka.
Pirms pusaudžu temperatūra
Dienu pirms bērna atnesšanas uz darbu atstājiet piezīmes tāpat kā kādam, kurš aizpilda, kamēr jūs izmantojat brīvu dienu. Pirms dienas došanās mājās bērniem būs jāveic pienākumi bez īpašas jūsu palīdzības. Mēģiniet piedāvāt tikai tādu informāciju kā, piemēram, kur atrast noteiktus materiālus vai cilvēkus.
Pārdošanas komandas superzvaigzne
Ja jūsu darbs ir saistīts ar jebkāda veida pārdošanu, dodiet iespēju un izaiciniet savu bērnu sasniegt šīs dienas pārdošanas mērķi. Pierakstiet mērķi, izmantojot vārtu termometru vai līdzīgu attēlu, lai parādītu to progresu visas dienas garumā. Ļaujiet viņiem iepazīstināt klientus un darīt visu iespējamo, lai pārdotu, tikai iepriekš rīkojot īsu apmācību. Piedāvājiet balvas par dažādu mērķu sasniegšanu.
ir pasta nodaļa slēgta Ziemassvētku priekšvakarā
Parādiet savas darba iemaņas
Bērna ņemšana darbā dod iespēju pavadīt vairāk laika kopā un māca viņu par savu darbu undarba iemaņas, kas viņiem varētu būt vajadzīgasviņu nākotnei. Izmantojiet šo iespēju, lai iesaistītu darbaspēkā visu vecumu bērnus un palīdzētu savam uzņēmumam uzņemt ģimenei draudzīgu atmosfēru.
