Karjera ļoti jutīgiem cilvēkiem jeb HSP parāda viņu tieksmi uzņemt un interpretēt vairāk maņu informācijas nekā vairums cilvēku, vienlaikus pasargājot viņus no situācijām, kas var viņus pārņemt.
Kas ir ļoti jūtīga persona?
Saskaņā ar Dr Elaine N. Aron, autora Ļoti jutīga persona , intervijā Joyful Work for Sensitive People 20% iedzīvotāju pārmanto ļoti jutīgo iezīmi. Ļoti jutīgi cilvēki savā vidē bieži vien uztver smalkumus, kuru citiem pietrūkst. Tomēr viņi var viegli nomākt, nogurt un sašutumu, jo viņu nervu sistēma ir pārslogota, mēģinot vienlaikus apstrādāt pārāk daudz maņu ievadīšanas.
Saistītie raksti- Kāda karjera man ir piemērota?
- Populārākās sekundārās karjeras mazuļiem
- Skolotāju otrā karjera
Labākā karjera ļoti jutīgiem cilvēkiem
Daudzām ļoti jutīgu cilvēku karjerām ir radoša ievirze, jo cilvēki ar paaugstinātu jutību prasmīgi apstrādā un nodod idejas un jūtas. Darbi, kas ļauj jutīgai personai strādāt patstāvīgi vai viens pret vienu ar citu cilvēku, parasti strādā vislabāk, jo pārāk liela stimulēšana var kavēt ļoti jutīgas personas sniegumu darbā. Dažas no labākajām PA karjerām ir šādas:
- rakstnieks
- Redaktors
- Mākslinieks
- Masāžas terapeits
- Padomnieks
- Aktieris
- Grāmatvede
- Mūziķis
- Personīgais asistents
- Uzņēmuma īpašnieks
- Mūzikas skolotājs
- Skolotājs
- Interjera dizainers
- Modes dizaineris
- Detektīvs
- Izmeklētājs
- Smaržu testeris
- Analītiķis
Ļoti jutīgiem cilvēkiem vajadzētu meklēt karjeru, kas ļautu pavadīt laiku visu dienu, lai viņi varētu atgūties no ļoti stimulējošas vides. Dīkstāves laiks, protams, nesastāv no atpūtas un relaksācijas, bet ļaus vienas dienas logiem mijoties visas dienas garumā, lai PA varētu uzlādēt. Ļoti jutīgiem cilvēkiem ir svarīgi to pieņemt par sevi, jo, mēģinot apstrādāt tik daudz informācijas uzreiz, enerģija var iztukšoties ilgi pirms dienas beigām. Lai iegūtu vairāk informācijas par ideālas karjeras atrašanu kā ļoti jūtīgai personai, jūs varētu interesēt Darba likšana darbam ļoti jutīgai personai autors Barijs S. Jēgers.
Ko ļoti jutīgi cilvēki piedāvā darba vietā
Kaut arī sabiedrība dažreiz uz augšu izturas pret jūtīgumu tā, it kā tā būtu kļūda, ļoti jutīgi cilvēki pareizajā darba vidē ceļ galdā diezgan daudz līdzekļu. Piemēri:
- Uzmanība detaļām
- Lojalitāte
- Radošums
- Intuīcija
- Spēja labi nolasīt citu emocijas un atbilstoši reaģēt
- Izvairīšanās no biroja politikas
- Nepieciešama neliela uzraudzība
- Spēja koncentrēties un dziļi domāt par jautājumu
Jautājumi, kas var būt jāpārvar ļoti jutīgām personām, ir šādi:
- Baidoties no noraidījuma
- Radušās grūtības uzstāties citu priekšā
- Grūtības veidot saites ar citiem darbiniekiem
- Izslēdzas un kļūst nejūtīgs, saskaroties ar pārāk daudz maņu informācijas vienlaikus
- Darbu atrašana, kas ļauj nepieskatīt tikai vienu laiku
Jūsu ideālā darba atrašana
Ja esat ļoti jutīgs cilvēks, meklējiet darbus, kas labi iederēsies jūsu radošajā dabā un spējā strādāt vienatnē. Tāpat izvairieties no darbiem, kas jūs nokļūs haotiskas vides vidū, kas, visticamāk, sagrauj jūsu spēju koncentrēties un atstāj sajūtu, ka esat pamests maiņas vidū. Pārrunu laikā noteikti uzdodiet jautājumus par darba vidi, piemēram, cik bieži strādājat bez uzraudzības. Aplūkojiet PA jutīgumu, piemēram, spēju saprast citus un paredzēt viņu vajadzības, kā aktīvu darbavietā. Tāpat ir svarīgi saprast sevi, lai jūs varētu gūt panākumus darbā, kas labi darbojas PA.
